
Salle de contrôle à la mine d'Osisko. PHOTO OLIVIER PONTBRIAND, LA PRESSE
À l’affût des tendances de 2013, la firme Deloitte, l’un des cabinets de services professionnels les plus importants au Canada, a cerné dix enjeux clés pour les sociétés minières avec quelques pistes de solution.
Voici ces propositions extraites de la cinquième édition du rapport annuel de Deloitte sur le secteur minier:
- Calculer les coûts : l’optimisme à outrance a un prix
- Gérer l’incertitude de la demande : des indicateurs de marché contradictoires semblent accentuer la volatilité
- Ralentissement des projets d’infrastructure : la quantité fait place à la qualité dans la filière des projets
- Vague de fusions-acquisitions à prévoir : des indicateurs de marché laissent présager une hausse des transactions
- Les gouvernements tiennent à leur part du gâteau : le nationalisme lié aux ressources est encore bien vivant
- Combattre la corruption : les minières doivent montrer patte blanche
- S’élever dans l’échelle sociale : un nouveau degré de responsabilité sociale
- Combler les lacunes en matière de talents : la pénurie de personnel qualifié perdure
- Jouer de prudence : utiliser l’analytique pour générer des données et améliorer les résultats en matière de sécurité
- À la fine pointe des TI : tirer le meilleur parti des technologies émergentes – et existantes
Vous trouverez ici le rapport complet de Deloite.
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